本次培训坚持“学练结合，学以致用”原则，对培训全过程精心设计，运用课程原型图对课程开发各模块有序分割，确保课件设计和讲课符合预期要求。在两天的集训中，培训始终坚持理论学习与现场演练相结合，使学员积极投入到学习、讨论、分享和个人提升的学习过程中，充分调动了学员的学习主动性，在快乐的学习氛围中达到学习目标。学员们坚持高标准要求自己，自觉加班加点按照老师要求修改完善课件，课件制作及整体水平较训前有了大幅度提升。
企业内训师将企业经营发展过程中积累、经验总结提炼为企业独特常识成果并发展传播，在企业承担着重要的角色。本期培训从务实管理理念出发，提供给员工多方面的实操技能，以实现企业与员工“双赢”目标，既完善了企业内训课程教材，确保企业内部常识梯次转移，又提高了内训讲师课件设计、语言表达与创新能力。本次培训，提高了企业内训师的综合素质，对于完善企业培训管理体系具有重大意义。
（供稿：李鑫）